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长春公考面试机构哪家好

长春公考面试机构如下：

一、长春市人事培训中心。长春市人事培训中心是由长春市人力资源和社会保障局直接管理的机构，是长春市区最重要的公务员培训机构。该中心拥有三十余名专业的授课老师，不仅为学员提供基础知识，还会结合具体的职位和岗位特征，解析笔试和面试中常考的考点和技巧。此外，中心还为学员提供一对一辅导和定制化培训课程，满足不同学员的需求。

二、吉林省公务员培训学院长春分院。吉林省公务员培训学院是全省著名的公务员培训机构，长春分院也是公务员培训领域的佼佼者。该分院由专业培训团队组成，主要以政治、英语、申论、职业素养等方面提高学员的综合实力。分院的课程体系较为完整，注重学员的学习过程和效果评价，还会提供分值分析和权威专家的指导。

三、长春中公教育。中公教育作为全国性的公务员培训机构，在长春也有良好的口碑和发展。该机构拥有国内知名的培训师资力量和一线名师授课，能够为学员带来最新的政策解析和最全面的考试资料。中公教育还为学员提供多样化的培训方式，如课堂面授、在线视频、手机APP等，方便学员更加灵活地安排学习时间。

四、万通教育。万通教育是一家专注于公务员培训的机构，通过多年的实践经验，已经拥有一系列成熟的课程体系和科学的教学方法。万通教育主要培训方向为公务员、事业单位等职位，注重学员的能力和素质提高，还会为学员提供完整的备考资料和模拟考试。此外，该机构也有良好的师资团队和学员服务，能够给学员带来科学、高效的学习体验。

总之，长春的公务员培训机构虽然有很多，但是要选择一家合适的机构，一定要考虑课程质量、师资力量、服务水平等因素。建议考生在选择培训机构前，多方面考虑，多比较，选择最适合自己的机构。同时，还要对自己的学习目标明确清晰，不断优化自己的学习计划，才能在公务员考试中取得优异的成绩。

2022吉林长春市绿园区事业单位面试方式

面试考试由长春市绿园区人力资源和社会保障局统一组织实施。面试方式:根据岗位特点和要求确定。面试时间和地点:由招聘单位或主管部门另行通知。

面试人选确定:按照招聘计划1:5比例,根据笔试成绩从高分到低分依次确定参加面试人选,不足1:5比例的,按实际人数确定,如在1:5比例内成绩相同的,一并进入面试。面试成绩:面试满分为100分,合格线为60分,未达到合格线的考生,不可作为体检、考察人选。计算成绩时,保留小数点后2位(小数点后第3位四舍五入),并当场公布面试成绩。拟聘人选确定:笔试成绩不计入总成绩,拟聘人选从面试成绩合格人员中,从高分到低分按同一招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定。

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2023吉林长春汽车经济技术开发区面试人选

通过参加笔试进入面试的人选，根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位拟招聘人数1:3比例确定，不足1:3比例的，按实际人数确定。如笔试成绩相同且同时进入1:3比例的，一并进入面试。

面试内容。采取结构化面试的方式进行，时间为8分钟。主要测试应聘者的相关专业知识、综合分析和解决实际问题、语言表达等方面的能力。时间及地点。在长春汽车经济技术开发区网站另行公布

面试成绩。面试成绩按100分计算，合格线为60分，低于合格线的应聘人员，不得作为拟聘人选。计算成绩时，保留小数点后两位，并当场公布面试成绩。

拟聘人选确定。考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%，按公式一次计算生成，保留小数点后两位，四舍五入。最终成绩以考试总成绩从高分到低分，按同一招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定，1:1比例内成绩相同的，按面试成绩高者优先确定拟聘人选。如笔试成绩、面试成绩均相同的情况下，进行下一轮面试加试。

长春市事业单位统一考试由哪个单位面试

长春市人力资源和社会局。根据长春事业单位招聘显示，长春市事业单位统一考试工作由长春市人力资源和社会局负责统一组织实施。事业单位（PublicInstitution），是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

长春市企业面试培训机构有哪些

长春市宏威职业培训学校，是经长春市民政局、人力资源和社会保障局批准成立的一所致力于技能培训、国家职业资格证书认证培训、职业塑造的成人教育综合学校。

宏威职业学校开设人力资源课程已经多年，拥有专业人力资源讲师，通过率全省最高。

长春，简称长，古称喜都、茶啊冲，别称北国春城，吉林省辖地级市、省会、副省级市、长春城市群核心城市，批复确定的中国东北地区中心城市之一和重要的工业基地。截至2020年，长春下辖7个区、1个县，代管3个县级市，总面积24744平方公里。截至2020年11月11日，根据第七次人口普查数据，长春市常住人口为9066906人。